EXIT Ithaca 市 - 招募警察局長 - 社區意見問卷調查 本調查為匿名。謝謝您填寫問卷調查並積極參與。 為招募並遴選下一任警察局長，Ithaca 市和 Public Sector Search & Consulting, Inc. 正在開展社區意見徵求活動。雖然我們正在從不同渠道徵求意見，但我們確實需要瞭解社區對於下一任警察局長應具備之品質的看法。 本調查為匿名。謝謝您填寫問卷調查並積極參與。 申請無障礙格式 如果您需要協助以回答本問卷調查，請發送電子郵件至 info@publicsectorsearch.com 或致電 916-789-9990 尋求協助，或在我們的語音系統中留言。或者請告知我們您使用的輔助技術，我們將為您提供便利安排。 本問卷調查將在整個招募期間保持開放。 OK Question Title * 1. 儘管所有此等資格要求都很重要，但是在為 Ithaca 市遴選下一任警察局長時，請選擇您認為最重要的五 (5) 個資格要求。（至多選擇五 (5) 項） 工作公開透明 促進工作場所的多樣性和性別平等 在減少犯罪和促進社區安全方面的過往成績 過往擔任警察局長的經驗 建立社區信任的過往成績 推行以社區為本的警務工作 抗議第 1 修正案的經驗 變革管理/成功的變革推動者 預算和財務管理經驗 高學歷 公共關係、媒體和新聞/社群媒體相關經驗 有政治頭腦，但不爭權奪利 招聘和留任高素質人才的經驗 執行當代和創新警務工作 OK Question Title * 2. 在 Ithaca 警察局向社區提供服務的同時，新任警察局長將需要平衡競爭優先事項。請從下列可能的優先事項中選擇五 (5) 項您認為的 Ithaca 警察局「最優先事項」。（至多選擇五 (5) 個優先事項） 警察局內部的文化變革 減少犯罪 社區治安和問題解決 整合警方響應與社會服務專業人士，為面臨心理健康問題的人群提供服務 建立社區信任 加強警察/社區合作夥伴關係 創新和先進的警務工作 不超出預算撥款 其他（請註明） 解決無家可歸問題 交通安全和執法 擴展種族主義和隱性偏見培訓 問責警官/工作人員 OK Question Title * 3. 雖然所有此等領導品質都很重要，但是在遴選下一任警察局長時，請選擇您認為最重要的五 (5) 種領導品質。（至多選擇五 (5) 項） 有策略 重視積極的社區關係 緊急情況/危機管理響應 公平公正 對所有員工負責 樂意接受工作透明 促進員工發展、培訓和繼任計畫 為社區問題制定有效的解決方案 採用全美公認的最佳警務工作方式 優秀的資源管理者 誠實、正直、有品格 重視各層面多樣性 OK Question Title * 4. 您是否還有其他希望招募委員會、市長和市議會在遴選過程中考慮的事項？ OK Question Title * 5. 您是否在 Ithaca 市生活？ 是 否 OK Question Title * 6. 請勾選最能描述您與 Ithaca 市關係的一類。（請選擇所有適用項） 我在 Ithaca 生活 我在 Ithaca 工作 我在 Ithaca 有企業 我在 Ithaca 作客，並未在此生活或工作 OK Question Title * 7. 種族或族裔請註明。 白人或高加索人 拉美西班牙裔或拉丁裔 黑人或非裔美國人 亞裔或亞裔美國人 美國印地安人或阿拉斯加原住民 夏威夷原住民或其他太平洋島民 二個或多個種族 OK Question Title * 8. 您的性別是？ 男性 女性 非二元性別 OK NEXT
